La mesure interdit les licenciements économiques et boursiers dans les entreprises qui versent des dividendes ou qui bénéficient d'aides de l'État. Un licenciement économique est une rupture de contrat décidée pour un motif lié à la situation de l'entreprise, et non à la personne du salarié. Le texte ne définit pas la notion de licenciement boursier et ne précise pas la durée de l'interdiction.